In meiner Rolle bin ich für verschiedene Aufgaben in der Personalentwicklung verantwortlich, die die Entwicklung unserer Mitarbeitenden unterstützen.
Insbesondere für diese Themen bin ich ansprechbar:
- Genehmigung von Fortbildungen, die auf die individuellen Weiterentwicklungsziele unserer Mitarbeitenden abgestimmt sind.
- Bearbeitung von Anfragen zur Supervision und zum Coaching, um unseren Mitarbeitern die optimale Unterstützung im Arbeitsalltag zu ermöglichen.
